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為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、公安部黨委全面從嚴(yán)管黨治警決策部署和深化人民警察招錄機(jī)制改革要求，著力打造對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明的高素質(zhì)專業(yè)化過硬公安隊(duì)伍，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察相關(guān)要求，結(jié)合工作需要，現(xiàn)將中國人民公安大學(xué)2025年度公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2025年度，學(xué)校計(jì)劃招聘85人，均為人民警察、事業(yè)編制。其中，教師崗位64人，輔導(dǎo)員崗位5人，綜合（管理）研究崗位14人，醫(yī)師崗位1人，警用器械管理崗位1人。具體崗位信息及資格條件詳見《中國人民公安大學(xué)2025年度公開招聘計(jì)劃表》（見附件1）。 二、招聘對象 （一）2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生（含國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，不含各類委培生、定向生）。 （二）?。ú浚┘壖耙陨险?、部門舉辦的普通高等院校、科研院所，以及市（地）級及以上黨政機(jī)關(guān)中，具有相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位和較高專業(yè)水平的在職在編人員（含當(dāng)年度出站博士后）。 三、報(bào)名條件 招聘人民警察必須突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重專業(yè)能力，嚴(yán)格黨風(fēng)廉政要求。 （一）報(bào)考人員須具備以下資格條件： 1、政治立場堅(jiān)定，對黨絕對忠誠，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛人民公安事業(yè)。 2、具備履行崗位職責(zé)所需的知識(shí)和能力，高等學(xué)歷教育各階段均須取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位。 崗位要求專業(yè)條件為最高學(xué)歷對應(yīng)專業(yè)，報(bào)考者須以主修專業(yè)報(bào)考，不接受以第二專業(yè)或者輔修專業(yè)報(bào)考；報(bào)考人員所取得或者即將取得的畢業(yè)證書與學(xué)位證書中專業(yè)名稱必須一致，頒發(fā)畢業(yè)證書與學(xué)位證書的學(xué)校名稱也應(yīng)當(dāng)一致。崗位要求專業(yè)為公安專業(yè)的，限公安院校公安專業(yè)畢業(yè)生報(bào)考。 3、應(yīng)屆碩士研究生應(yīng)在30周歲以下（1995年1月1日后出生），應(yīng)屆博士研究生和在職人員應(yīng)在35周歲以下（1990年1月1日后出生），有特殊要求的以公開招聘計(jì)劃表為準(zhǔn)。身心健康，能夠勝任繁重艱巨的公安工作。京外生源需符合北京市落戶政策，在職人員應(yīng)具有北京市戶籍。 全職從事博士后研究工作，且人事關(guān)系（含行政、工資、人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)）已轉(zhuǎn)入設(shè)站單位的當(dāng)年度出站博士后，可按照具有北京市戶籍的在職人員報(bào)考。 4、應(yīng)當(dāng)符合公安機(jī)關(guān)人民警察招錄有關(guān)政策規(guī)定的資格條件。 5、法律法規(guī)、政策規(guī)定以及崗位要求和履行崗位職責(zé)所需要的其他資格條件。 2025屆高校畢業(yè)生取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位的時(shí)間截止到2025年7月，崗位要求的其他資格條件（如政治面貌、工作經(jīng)歷、資格證書等）的時(shí)間截止到2024年12月。 （二）報(bào)考人員不得具有以下情形： 1、具有《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》第八條、第九條情形的。 2、與學(xué)校工作人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的。 3、父母、配偶或者子女已移居國（境）外的，子女或者兄弟姐妹等直系親屬與外國人結(jié)婚的。 4、曾連續(xù)六個(gè)月以上在國（境）外留學(xué)、工作、生活，國（境）外期間經(jīng)歷和政治表現(xiàn)難以進(jìn)行考察的。 5、人事檔案（學(xué)籍檔案）存在“三齡二歷一身份”篡改造假或者重要材料缺失、嚴(yán)重失實(shí)等問題的。 6、法律法規(guī)規(guī)定或者公安部、學(xué)校要求不得聘用的其他情形。 四、報(bào)名程序 （一）網(wǎng)上報(bào)名 2024年12月18日9:00至2025年1月8日9:00期間為統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間，報(bào)考人員登錄網(wǎng)站http://rczp.cpta.com.cn進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考申請未審查或者審查通過的，不能改報(bào)其他崗位；審查未通過的，可以改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)，應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。 （二）資格審查 2024年12月18日9:00至2025年1月9日9:00期間為報(bào)名資格審查時(shí)間。學(xué)校根據(jù)報(bào)考資格條件和報(bào)考崗位要求，對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。報(bào)考者可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果，對填報(bào)材料不全、難以認(rèn)定的，應(yīng)補(bǔ)充提供相關(guān)證明材料。 根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)以及事業(yè)單位人事管理和公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，均應(yīng)取消應(yīng)聘或者聘用資格。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，對于偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，在考試體檢考察過程中作弊的，或者有其他違反公開招聘紀(jì)律行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等進(jìn)行處理。 五、考試測評 （一）科研評價(jià)和筆試 報(bào)考人員根據(jù)崗位類別分別進(jìn)行科研評價(jià)和筆試。 1、教師崗位進(jìn)行科研評價(jià)。考生提交本人科研成果等情況，學(xué)校對考生科研成果等進(jìn)行綜合評價(jià)。科研評價(jià)事宜另行公告。 2、輔導(dǎo)員、綜合（管理）研究、醫(yī)師、警用器械管理崗位進(jìn)行筆試。參加“公安部部分直屬事業(yè)單位2025年度公開招聘考試”，考試內(nèi)容為綜合測試，采取閉卷形式進(jìn)行。考試時(shí)限為180分鐘，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)、打印準(zhǔn)考證等事宜，另行通知。 （二）專業(yè)能力測試 按照計(jì)劃招聘人數(shù)與參加專業(yè)能力測試人選1：5的比例，根據(jù)科研評價(jià)得分或者筆試成績從高到低順序，確定各崗位專業(yè)能力測試人選。入圍專業(yè)能力測試人員放棄參加專業(yè)能力測試的，可按照該崗位科研評價(jià)得分或者筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)（其中筆試成績應(yīng)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線）。如遇末位同分情況，一并進(jìn)入專業(yè)能力測試。 專業(yè)能力測試前進(jìn)行資格復(fù)審（資格復(fù)審材料清單及要求見附件2），凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，學(xué)校有權(quán)取消報(bào)考者參加專業(yè)能力測試的資格。 專業(yè)能力測試根據(jù)不同類別崗位開展：教師崗位進(jìn)行試講考核，輔導(dǎo)員、綜合（管理）研究、醫(yī)師、警用器械管理崗位進(jìn)行專業(yè)面試。專業(yè)能力測試分?jǐn)?shù)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。專業(yè)能力測試具體事宜另行公告。 （三）體能測評和心理素質(zhì)測評 入圍專業(yè)能力測試人員，須在測試前進(jìn)行體能測評和人民警察職業(yè)心理素質(zhì)測評。體能測評參照《關(guān)于印發(fā)的通知》（公政治〔2024〕60號(hào)）執(zhí)行，其中僅限博士研究生報(bào)考的崗位免于體能測評、報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位的考生免測1000米（男）/800米（女）項(xiàng)目。體能測評有一項(xiàng)不合格的，視為體能測評不合格，不再參加專業(yè)能力測試。心理素質(zhì)測評不計(jì)分，測評結(jié)果作為辨識(shí)考生是否適合從事人民警察職業(yè)的重要參考。 （四）合成計(jì)算綜合成績 教師崗位按照科研評價(jià)占50%、專業(yè)能力測試占50%的比例合成計(jì)算綜合成績；輔導(dǎo)員、綜合（管理）研究、醫(yī)師、警用器械管理崗位按照筆試占40%、專業(yè)能力測試占60%的比例合成計(jì)算綜合成績。 六、體檢和政治考察 專業(yè)能力測試結(jié)束后，按照綜合成績從高到低的順序、考察對象與計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。專業(yè)能力測試分?jǐn)?shù)需達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入體檢和政治考察環(huán)節(jié)。如遇體檢考察不合格或者放棄等情況，可按照綜合成績順序擇優(yōu)遞補(bǔ)。 （一）體檢 體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》等規(guī)定中關(guān)于人民警察職位的有關(guān)規(guī)定要求執(zhí)行。 （二）政治考察 政治考察嚴(yán)格執(zhí)行《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等規(guī)定，按照人民警察的標(biāo)準(zhǔn)、條件和招聘崗位要求，重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”等政治要求，對考察對象在理想信念、政治立場、政治態(tài)度、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度、是否具有需要回避的情形等，以及主要經(jīng)歷、出國（境）情況、獎(jiǎng)懲情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行全面考察，并對考察對象的家庭成員、社會(huì)背景等進(jìn)行延伸考察。 七、公示聘用 擬聘用人員由學(xué)校根據(jù)資格條件、綜合成績、體檢、政治考察等情況，按照規(guī)定擇優(yōu)確定并組織公示。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，經(jīng)上級主管部門審批后，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。 八、監(jiān)督工作 公開招聘工作接受上級主管部門、紀(jì)檢監(jiān)督部門及社會(huì)全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：010-83903056。 九、招錄單位聯(lián)系方式 電話：010-83903113、83900400（接聽時(shí)間：工作日上午8:00-11:30、下午14:00-17:30） 郵箱：renshichu@ppsuc.edu.cn ? 傳真：010-83903756 地址：北京市西城區(qū)木樨地南里1號(hào) 特別提示 本次招聘不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡有假借考試命題組、考試教材編委會(huì)、主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)，請廣大報(bào)考者提高警惕，莫被誤導(dǎo)干擾，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。家庭成員有違法犯罪等可能影響聘用后依法公正履職情形的，謹(jǐn)慎報(bào)考。
