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滇西應用技術大學2024年第二批公開招聘高層次人才公告

發(fā)布時間： 2024-12-20 閱讀量： 45 截止時間： 2025-05-31 工作地點：云南學歷要求：碩士及以上

公告詳情

滇西應用技術大學2024年第二批公開招聘

高層次人才公告

按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等法律法規(guī)，根據(jù)工作需要，經(jīng)云南省教育廳和省人力資源社會保障廳批準，滇西應用技術大學2024年第二批計劃面向社會公開招聘高層次人才5名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)溆萌藰藴?，“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考核，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次計劃招聘具有博士學位或正高級職稱人員5名，具體招聘條件詳見《滇西應用技術大學2024年第二批公開招聘高層次人才計劃表》（附件1）。

三、招聘范圍

符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件，詳見《滇西應用技術大學2024年第二批公開招聘高層次人才計劃表》（附件1）。年齡原則上要求40周歲及以下，同時具有博士學位和副高級職稱人員原則上45周歲及以下，正高級職稱人員原則上50周歲及以下。其中，年齡計算截止日期2024年12月31日，博士取得學歷學位截止時間2024年12月31日。

四、應聘人員條件

（一）報考者應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一者不能報考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的非應屆畢業(yè)生。

（三）有下列情形之一者不得報考：

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的。

2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

3.應聘者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

五、報名及資格審查

（一）應聘人員報名。報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行，應聘人員將報考崗位要求的報名登記表（附件2）、身份證、學歷及學位證、職稱證、代表性學術成果等證明材料掃描件打包（統(tǒng)一命名為“姓名+應聘崗位代碼”），發(fā)送至各招聘學院郵箱進行報名（各學院郵箱詳見附件1），每個應聘人員限應聘一個崗位。自公告發(fā)布之日起，在招聘崗位人數(shù)未招滿前，符合條件的應聘人員均可報名。其中，博士研究生報名截止時間2024年12月31日。

（二）資格審查。資格初審由滇西應用技術大學負責，各招聘學院根據(jù)招聘崗位要求和應聘人員報名材料，對應聘人員進行報名資格初審。所學專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。面試前，學校人事處對進入資格復審人員進行資格復審，資格復審環(huán)節(jié)須查驗對應崗位要求的、報名環(huán)節(jié)提交的材料原件。資格復審不合格的，取消面試資格。資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的，取消應聘或者聘用資格。

參加資格復審人員、時間、地點和相關要求將另行通知，請應聘人員保持電話暢通。

六、面試考核

（一）面試時間及地點

本次招聘免筆試，通過資格復審人員進入面試。具體面試時間、地點和注意事項另行電話通知，請應聘人員保持電話暢通。

（二）面試人員及要求

學校組建招聘面試考核工作組組織面試考核。面試重點考察應聘人員的政治思想、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力和學術水平等，成績滿分100分，成績計算到小數(shù)點后兩位。根據(jù)崗位面試成績從高到低的順序確定進入考察環(huán)節(jié)人員。面試成績低于80分者，不得進入考察環(huán)節(jié)。

七、考察

考察由滇西應用技術大學按照《云南省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范的通知》有關要求，采取實地考察或信函考察等方式，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況。同時核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況，考察結果作為聘用的主要依據(jù)。

根據(jù)《教育部關于推開教職員工準入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號），經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的，考察環(huán)節(jié)不予合格；經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內(nèi)的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

八、體檢

考察合格的應聘人員參加體檢。由滇西應用技術大學組織進入體檢人員到指定醫(yī)院進行體檢，費用由參加體檢人員自行承擔。進入體檢人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關政策產(chǎn)休假結束一個月內(nèi)進行體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執(zhí)行。進入體檢人員對體檢結論有疑問時，應在接到體檢結論通知之日起5個工作日內(nèi)提出復檢申請，由學校組織一次復檢，體檢結果以復檢結論為準。進入體檢人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。

九、公示與聘用

體檢合格人員經(jīng)學校行政、黨委研究同意后確定為擬聘用人員。擬聘人員名單在省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）和滇西應用技術大學門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.wyuas.edu.cn）面向社會進行公示，公示期不少于5個工作日。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

考察、體檢、公示環(huán)節(jié)，若出現(xiàn)應聘人員放棄資格或不合格的情況，在該崗位面試人員中按照面試成績從高到低的順序進行遞補。

十、崗位待遇

公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，經(jīng)主管部門審核同意后報省人力資源社會保障廳辦理聘用手續(xù)，聘用后納入單位編制內(nèi)人員管理，按國家和我省事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行待遇，同時按照學校高層次人才引進辦法有關規(guī)定兌現(xiàn)人才引進待遇。

十一、招聘紀律

（一）招聘過程中嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，本人應主動申請回避。

（二）對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

十二、重要提示

（一）公開招聘公告通過省人力資源社會保障廳（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）和滇西應用技術大學門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.wyuas.edu.cn/）面向社會發(fā)布，后續(xù)相關招聘信息請及時關注滇西應用技術大學門戶網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。

（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參考：研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）（附件3-1）；研究生招生學科、專業(yè)代碼冊（教育部高校學生司2022）（附件3-2）。所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄的，根據(jù)應聘人員所學課程與所要求的學科專業(yè)的相似情況等進行資格審查。